НАМ ДОВЕРЯЮТ
За несколько десятилетий мы стали ведущей продуктовой ИТ-компанией, решениям которой доверяют зарубежные и украинские учреждения финансового сектора. Мы точно знаем, каким должен быть необходимый страховому посреднику продукт, как его создать, внедрить и сопровождать.
ВСЕ, ЧТО НУЖНО СТРАХОВОМУ ПОСРЕДНИКУ
MLM::eCSpert обеспечивает автоматизацию ведения агентской сети, расчет вознаграждения консультантам, учет проводимых среди консультантов конкурсов, расчет бонусов и карьеры консультантов, а также автоматизацию информационного обмена между страховой компанией и организатором продаж.
MLM::eCSpert позволяет построить эффективную систему мотивации персонала, учитывать информацию о всей агентской структуре и карьере.
Благодаря трехуровневой архитектуре бэк-офисной системы и единой базе данных во всех подразделениях страхового посредника создается единое информационное пространство.
УДОБНО, НАДЕЖНО, ПРОДУКТИВНО
Интерфейс для информационного обмена между посредником и СК позволяет осуществлять отправку реестров заявлений в страховые компании, импортировать из СК данные о договорах и дополнительных соглашениях, а также вести переписку с СК.
Система основана на промышленной СУБД Oracle, являющейся лидером на рынке СУБД для корпоративных информационных систем. Высокая надежность и производительность СУБД Oracle обеспечивает возможность автоматизации сотен рабочих мест и обработку огромных объемов данных.
-
Ведение необходимой информации о договорах страхования: о страхователях и застрахованных лицах, заявлениях и страховых полисах с учетом платежного календаря и фактических премий; синхронизация информации по данным страховой компании.
-
Расчеты в производственных периодах: единиц, агентского вознаграждения, бонусных единиц и прочее. Все расчеты, а также список бонусов настраиваются в соответствии с бизнес-процессами страховых посредников.
-
Возможность внесения изменений в закрытые производственные периоды.
-
Определение планов в зависимости от уровня консультантов или индивидуально. В системе автоматизирован весь процесс, от начисления вознаграждений до формирования актов выполненных работ. В то же время учтены возможные сторнирования и доначисления по результатам перерасчетов, связанных с изменениями в закрытых периодах.
-
Система позволяет формировать подробные и удобные аналитические отчеты как для реализации управленческих функций, так и для предоставления объективной информации консультантам по результатам их деятельности, что является дополнительным средством мотивации.
-
В системе предусмотрено ведение истории расчетов, истории изменений карьеры, уровня, статуса агента и т.д. Это очень удобно с точки зрения анализа тенденций и контроля изменений.
ПРЕИМУЩЕСТВА РЕШЕНИЯ
